本报讯(记者 安志宏)上周五,在邯郸县人力资源市场举办了一场全市夏季大型招聘会。130余家企业提供的6000多个岗位,引来2000多人应聘,646人与用人单位达成就业意向。
据悉,参加招聘会的企业既有本地知名企业,也有来自山东、北京的外地企业,涵盖了机械、房地产、电子、网络、食品、钢铁建材等行业。本次招聘会主要以离校未就业的高校毕业生为重点,同时面向所有求职人员。
上周五一大早,来自山东烟台栖霞市的劳动就业办副主任于会军带着当地的四家企业摆好了摊位。于会军很着急,因为这四家企业急需用工千人以上。“栖霞的苹果很有名,众多劳动力大都种植苹果,所以导致很多当地企业在当地根本招不到工人。”于会军说。招聘现场,邯郸县劳动就业局局长董建国表示,将组织农民工代表到栖霞市实地考察,如果条件成熟,将组织大型的劳务输出,既缓解用工荒也为本县农民工解决就业难题。
招聘会上,很多大学生因为工资低而抱怨。燕山大学的毕业生小李告诉记者,她是应届毕业生,6月份毕业后一直都没有找到合适的工作,主要是因为工资较低。她想从事一份文秘、会计的工作,可招聘企业给出的月薪都在1500元以内,这让她很难接受。而和小李有同样感受的毕业生也不在少数,他们纷纷表示工作好找,可就是薪水太低。
对于毕业生的抱怨,招聘现场的某企业负责人表示,毕业生刚刚入行,企业不可能给高薪,但是不吝惜给他们锻炼的机会,很多毕业生都很浮躁,工作不踏实,其实能力是可以慢慢培养的,只要毕业生能把自己融入到企业中去,踏踏实实干三年后,都会有很大的进步,而随着能力的提高,薪水也会增加。