邯郸永年多举措推进矛盾纠纷调解工作

河北新闻网讯（邢卫科、赵明）近年来，邯郸市永年区多举措推进矛盾纠纷调解工作。

搭建治理平台。永年区多次召开专题会议，成立领导小组，健全工作机制，构建权责明晰、运行规范、高效联动的诉源治理工作格局；协调推动考核。每月通报乡镇排名，倒逼乡镇重视调解工作；拨付资金用于基层法庭升级改造，把基层法庭打造为推动诉源治理、指导人民调解的“前沿哨所”。

精细排查“网格调”。永年区主动对接网格队伍，联合司法机构开展培训指导110余次，发挥村干部、人民调解员、网格员等熟悉村情民意等优势，就地调处、就地化解；每月召开乡镇政法工作协调会，法院庭长、乡镇政法委员、派出所所长、司法所所长协作配合，工作联动、纠纷联处、问题联治；在全区17个乡镇设立法官工作站，建立“法官定期巡回、常态在线接待、多元协同联动、就地化解纠纷”工作机制。

强“内力”完善诉调对接。永年区返聘5名退休法官担任诉前调解员，将诉前调解团队与速裁团队深度融合，贯通分流引导、诉调对接、司法确认；法院、司法局、交警队等部门建立纠纷一体化调处机制；在进出口商会设立法官工作站，在紧固件行业协会设立巡回审判庭，让行业人解行业事。