邯郸邱县深化“转提比作” 激发干部干事热情

河北新闻网讯（通讯员刘莹）近年来，邯郸邱县坚持深化“转作风、提效能、比担当、作贡献”活动，大力弘扬“邯郸发展我尽责、我出力、我奉献”主旋律，引导广大党员干部立足岗位职责，进一步激发干事创业、争先创优的“精气神”。

开展“双转双提争一流”活动。该县结合县情实际和面临形势，在全县开展“双转双提争一流”活动，即转变思想观念、转变工作作风，推动能力大提升、发展大提速，实现各项工作争一流。力争“快”，主要指标增速高于全省全市平均水平，在全省52个农产品主产区类县中进入第一方阵；力争“大”，项目建设和招商引资大突破、城市大提升、产业大发展、民生大改善；力争“好”，优化生态环境和发展环境。通过定期观摩、擂台比武等形式，查进度、要成效、促落实，努力为邯郸现代化区域中心城市建设贡献邱县力量。

实施建立“四本账”机制。该县以提升干部执行力和落实力为方向，注重强化正向和反向激励，让干部以实际行动填写“成绩单”，创新实施了“四本账”（实绩台账、作风台账、学习笔记、工作日志）干部考核管理机制。从干部自身、组织管理、作风监管等方面，综合考量，全面考核，促进干部在经济发展的主赛道上比担当、拼干劲、争先进。

把优秀干部放到重要性岗位。该县认真贯彻新时代党的组织路线，着重发现和培养在基层一线作风优良、实绩突出的干部，选出来、用起来。今年以来，该县共有20名优秀干部被安排到疫情防控、招商引资、项目建设、城市拆迁等急难险重工作一线，着力发挥模范率带作用，进一步提高了干部队伍的整体素质。

下一步，邱县将以“转作风、提效能、比担当、作贡献”活动为契机，不断解放思想、更新理念、拓宽思路，以饱满热情和昂扬状态迎接党的二十大胜利召开。